鄭州作為河南省的省會城市，人力資源相對較為豐富，但是，企業也依舊面臨用工難的問題。隨著人力成本的逐漸上升，從節省成本的角度考慮，越來越多的企業開始接受靈活用工。勞務外包是靈活用工其中的一種用工方式，能夠為企業解決季節性用工難題。

鄭州地區提供勞務外包服務的公司數量不在少數，常見的有人力資源外包服務公司、勞務派遣公司和勞務外包公司。企業在選擇勞務外包服務時需要注意以下幾點：

選擇資質齊全的鄭州勞務外包公司

1、關注勞務外包公司的行業經驗，服務案例的情況

2、選擇勞務外包公司時，不應該只關注價格，更應該關注專業性

3、了解勞務外包公司的擅長領域，選擇擅長自己領域相關的勞務外包公司

4、選擇口碑、信譽良好的勞務外包公司

在鄭州地區選擇勞務外包公司主要注意的就是以上幾點，以上內容希望可以幫助企業選擇一個合適的勞務外包公司。

除此之外，有的企業也會私信問我們，勞務派遣和勞務外包究竟有什么不同，為什么我總是混淆。了解勞務派遣和勞務外包之間的不同，更有助于企業選擇勞務外包公司。

勞務外包和勞務派遣的不同點：

1、適用法律不同

勞務派遣作為一種用工形式，派遣方、用工方、派遣工三方關系處理適用勞動合同法。勞務外包作為一個經營服務項目，發包方承包方之間關系處理適用合同法。

2、違法后果不同

勞務派遣關系中，如果因為工作給派遣員工造成損害時，勞務派遣單位與用工單位按《勞動合同法》必須承擔連帶賠償責任。勞務外包服務中，發包方與承包方的員工并不直接發生法律關系，除必須確保能提供必要的安全生產條件以外，無須對承包方員工承擔任何法律責任。

3、管理角色不同

勞務派遣單位員工接受的是用工單位的管理，即便某個管理人員本身也是派遣員工，但他代表和行使的仍然是用工單位的管理職能。勞務承包單位員工接受承包單位的管理，發包企業并不參與對承包單位員工的直接管理。

4、合同性質不同

勞務派遣簽訂的是勞務派遣合同，勞務外包簽訂的是勞務外包合同，服務性質不同協議性質也完全不同。

以上，就是大家在選擇鄭州勞務外包應該注意點，如果企業有鄭州勞務外包相關需求的話，可以找上海工享企業管理，我們很樂意為您服務。

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