近日，廣東省人社廳印發《廣東省實施“南粵家政”工程促進就業工作方案》，同時該省“南粵家政”工程促進就業工作正式啟動實施。

截至2018年底，廣東共有家政服務業各類企業1.47萬家，從業人員逾96萬人。但這仍然難以滿足目前龐大的市場需求，家政服務從業人員的綜合素質和職業技能也亟待提高，行業標準體系、權益保障體系和誠信體系仍有待完善，家政服務市場秩序急需規范。

《方案》圍繞新形勢下“一老一小”對家政服務的迫切需求，對標國內外先進經驗，加快推進職業化、國際化、標準化、專業化、高質量發展，重點實施母嬰服務、居家服務、養老服務、醫護服務等4個培訓項目，實施技能提升、就業創業、品牌創建、權益保障等4個行動計劃，突出標準制定、技能培訓、職業評價、促進就業、誠信建設、品牌創建等6個關鍵環節。

《方案》明確，力爭到2021年實現“十百千萬”的目標任務，即：建設扶持50家省級家政服務培訓示范基地；建設扶持100家家政服務龍頭企業；動員引導1000個以上有資質有能力的培訓機構參與培訓；每年開展家政服務類培訓20萬人次以上，帶動就業創業40萬人次以上，滿足社會不同層次家政服務需求。

廣東未來將突出對重點地區、重點人群傾斜支持。圍繞鄉村振興和精準扶貧戰略，面向老區蘇區、民族地區擴大技工院校招生規模，建立家政扶貧輸出基地和接收安置基地，加大對建檔立卡貧困人員的培訓支持力度。以促進婦女就業為重點，對有意愿從事母嬰護理、家庭嬰幼兒照護的，組織開展從心理到技能的中短期培訓，到2021年，每年全省組織開展母嬰護理員、育嬰員培訓6萬人次，打造適應市場需求的初、中、高級母嬰服務隊伍。激發家政服務在促就業、擴內需、惠民生等方面的作用，通過家政服務“小切口”推動大變革，滿足民生“大需求”。

廣東省人社廳相關負責人表示，“南粵家政”是繼“粵菜師傅”工程后的又一重大民生工程，省人社系統將高質量高標準抓實抓好“南粵家政”工程的實施，把“南粵家政”工程打造成家喻戶曉、婦孺皆知的民生工程。