目前來說，代繳社保的公司有兩種類型，一種是社保代繳的平臺，類似于支付寶這種，還有一種是人力資源公司，以上兩種都能幫助企業或者個人代繳社保。不管是哪一種方式，選擇代繳社保都需要選擇正規且資質齊全的代繳公司。

那么，在選擇人力資源公司代繳社保前，有哪些問題需要企業或者個人注意呢？

1、資質認證。只有經過政府的認證許可才能有相關的運營資格，三類必需證明：《營業執照》、《人力資源服務許可證》、《勞務派遣經營許可證》，這三項證明是社保代繳機構必須持有的，可以通過國家企業信用信息公示系統查詢企業的相關經營資質。

2、官方網站。去看社保代繳公司的網站，是不是正常維護運營維護，如果一個公司連網站都沒有，或者不運營，那么這個公司一定是不正規的。

3、聯系方式。在官網看看有沒有在線客服，有沒有免費的400電話，先聯系了解代繳的流程及是否足夠專業。如果一個公司連在線客服都沒有，聯系方式還是個人手機號，那么這種一定是私人運營，不靠譜。也有一些公司雖然有在線客服，但是一上來就要你的手機號，加微信的，也建議謹慎選擇。

4、成立時間。一般網站都會標注公司名字，可以通過企查查等方式查看社保代繳公司的成立時間，好選成立時間較久的。

5、業務模式。看是不是專業做個人社保代繳的公司。社保代繳行業發展已經有幾年了，成熟的社保代繳公司都已經開始分開運營企業社保代繳和個人社保代繳。

6、費用透明合理。社保代繳公司的收益都是通過服務費，所以了解費用前要先了解服務費收取方式；其次要看社保費用是不是透明，社保基數、各險種比例是不是按當地社保局規定的收取。

上海工享企業管理也是一家擁有17年人力資源經驗的公司，能夠為企業和個人提供專業的社保代繳服務，有需求的可以聯系我們哦。